Codice di condotta

EDERFIL BECKER si è prefissa il proposito che il proprio comportamento e quello delle persone dello staff sia consono e in ottemperanza alle norme in vigore e ai principi etici stabiliti nel Codice di Comportamento.

Il Codice di Comportamento è inquadrato nel Compliance Program di EDERFIL BECKER e si prefigge di:

1. Servire da guida per il comportamento delle persone nell'ambito della propria attività professionale presso EDERFIL BECKER e dei rapporti con le altre persone dello staff di EDERFIL BECKER, nonché con fornitori, partner, clienti, pubblica amministrazione e la società in genere.
2. Prevenire qualsiasi comportamento illecito da parte dello staff nello svolgimento della propria attività professionale.

Il Codice di comportamento intende anche consolidare una cultura imprenditoriale già in essere da EDERFIL BECKER.

EDERFIL BECKER non tollera alcun atto contrario al Codice di comportamento. Si eserciterà l’opportuna vigilanza sull'applicazione reale ed effettiva dei principi etici riportati nel Codice di comportamento, e le inadempienze saranno gestite dal Comitato di adempimento tramite il Canale etico.

Ambito di applicazione e dovere di adempimento.

1. I principi etici e le norme di comportamento riportati nel Codice di comportamento e nel Compliance Program nel suo insieme, sono vincolanti per tutto lo staff di EDERFIL BECKER.
2. Lo staff EDERFIL BECKER ha l'obbligo di conoscere e di rispettare il contenuto del Codice di comportamento.
3. La conoscenza del Codice di comportamento è estesa ai fornitori, partner e clienti di EDERFIL BECKER.
4. Il Codice di comportamento sarà applicata, per quanto possibile, alle attività svolte da EDERFIL BECKER in qualsiasi ambito geografico, sia locale che internazionale.

icon-file Scarica il Codice di comportamento (PDF)