Personen
Unser Genossenschaftsmodell fördert den Respekt gegenüber den Personen, die Transparenz, die Chancengleichheit, die Verantwortung, das Engagement und die Entwicklung der Personen. Wir sind ein GEMEINSCHAFTLICHES PROJEKT in einem Umfeld von Freiheit, Verantwortung und Engagement.

Seit Jahren arbeiten wir nach einem von den Leitungs- und Entscheidungsgremien der Genossenschaft genehmigten Verhaltenskodex, der alle Mitarbeiter von EDERFIL BECKER, Koop E. einbezieht.

EDERFIL BECKER wurde für seinen strategischen Ansatz und sein auf Menschen basierendes Führungsmodell mehrfach ausgezeichnet (u. a. als bestes „Industrielles KMU-Unternehmen“) ausgezeichnet von der Handelskammer Gipuzkoa.